Offre d’emploi : coordinatrice.teur en éducation permanente
DESCRIPTION DE L’ASBL LE MOUVEMENT D’ACTION PAYSANNE & L’ÉCOLE PAYSANNE INDÉPENDANTE
L’asbl Le MAP-EPI (Mouvement d’Action Paysanne et son École Paysanne indépendante) a été créée en 1998 afin de :
- défendre et promouvoir l’agriculture paysanne agroécologique et ses acteur.trice.s
- défendre et promouvoir la souveraineté alimentaire
- organiser des formations (via son organe de formation l’EPI : l’École Paysanne Indépendante) pour les (futur.e.s) paysan.ne.s
Concrètement, le Mouvement d’Action Paysanne : - a créé le réseau des fermes-écoles de l’EPI et organise des formations courtes et longues pour les (futur.e.s) paysan.ne.s
- conseille et soutient les (futur.e.s) paysan.ne.s
- fait un travail de plaidoyer auprès des pouvoirs publics afin de promouvoir l’agriculture paysanne et défendre les droits de paysan.ne.s d’ici et d’ailleurs, seul, avec ses alliés ou au sein d’organisations tels que La Via Campesina ou Agroecology In Action
- est un organisme reconnu d’éducation permanente et fait un travail de vulgarisation sur les problématiques liées à l’agriculture et au métier de paysan.ne
- organise des évènements tels que La Petite Foire afin de promouvoir une agriculture durable auprès de paires et concitoyen.ne.s
MISSIONS
Missions :
En adéquation avec les missions, valeurs et enjeux de société défendus par le MAP-EPI asbl et en étroite concertation avec le reste de l’équipe, vous serez amené.e à :
• Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets et programmes d’activités à destination d’un public adulte, au niveau local et régional, en lien étroit avec les partenaires et fermes soutenues par le mouvement et en vous appuyant sur des pédagogies et des méthodologies adaptées aux adultes, dans une démarche d’éducation permanente ;
• Accompagner la création et l’autonomisation de nouveaux « groupes locaux », en partenariat avec les mandaterres (bénévoles), soutenir leur action et les aider à s’organiser et à agir
collectivement (mission partagée avec une partie de l’équipe et des volontaires déjà engagé.e.s ) ;
• Accompagner l’arrivée de nouveaux membres dans le mouvement et leur implication dans les GT / actions
• Impliquer les participant.e.s dans la définition, le développement et l’évaluation des actions.
• Concevoir, réaliser et animer des outils pédagogiques destinés aux adultes en soutien aux actions de l’asbl ;
• Suivi des relations inter-associatives sur le volet mobilisation pour renforcer les actions ;
• Rendre compte des pratiques d’éducation permanente dans le rapport annuel d’activités de l’asbl et rentrer le dossier justificatif annuel à l’éducation permanente ;
• Contribuer à mettre en œuvre la communication à l’attention des membres et des volontaires, en binôme avec le/la chargé-e de communication ;
• Entretenir et élargir les contacts avec des publics, des partenaires, des institutions.
• Rechercher des financements pour pérenniser les activités d’éducation permanente
Vous serez également amené.e à :
• Stimuler, coordonner et participer activement aux activités et événements du mouvement (AG, St-Éloi, Petite Foire, 17 avril, Mise au Vert, événements dans les fermes, …), en lien avec l’équipe.
• Participer à l’évolution du projet global de l’association ;
Dans le cadre de vos missions, vous serez amené.e à vous déplacer sur l’ensemble du territoire Wallonie-Bruxelles (déplacements indemnisés).
Profil
• Diplôme, brevet, formations et/ou expérience probante de minimum 3 ans en lien avec la fonction de coordinateur.trice dans le secteur associatif
• Connaissance du secteur de l’éducation permanente, de ses missions et de ses visées ;
• Capacités de lecture institutionnelle et d’analyse critique des enjeux de société ;
• Capacités d’animation de groupes s’accompagnant d’un savoir-faire en termes de dynamiques collective et participative, ainsi que de compétences pédagogiques et méthodologique adaptées aux visées de l’éducation permanente des adultes ;
• Bonne connaissance du monde associatif et paysan et expérience probante dans le travail avec des volontaires ;
• Expérience dans l’élaboration et la gestion de projet ;
• Capacités d’adaptation à différents contextes et publics : gérer les imprévus, rechercher des solutions, écouter, analyser, négocier, gérer les tensions…
• Très bonnes capacités rédactionnelles ;
• Aisance dans l’expression orale (contact facile avec divers publics, prise de parole en public, animation de réunions) ;
• Capacités d’auto-évaluation et de remise en question ;
• Capacité de travail en équipe et en autonomie ;
• Rigueur et sens de l’organisation, de l’anticipation ;
• Personne responsable, engagée et convaincue par la dynamique du Mouvement d’Action Paysanne ;
• Maîtrise des logiciels bureautiques courants ;
• Permis B indispensable (véhicule personnel ou proximité accès Cambio) ;
• Disponibilités en week-end et soirée
Les plus :
• Expérience personnelle de militance ou d’engagement volontaire ;
• Carnet d’adresses permettant de renforcer le réseau du MAP-EPI
• Connaissance & liens avec le milieu agricole et/ou le réseau de soutien au monde agricole ;
• Connaissance de l’anglais (éventualité de partenariats européens futurs)
Proposition pour engagement
• 3/5e ETP ; barème CP 329.02
• Lieu principal de réunion avec l’équipe : Wellin
• Télétravail
• Remboursement des frais de déplacement domicile – travail
• Intervention pour les déplacements à vélo
Procédure pour postuler
Envoi de votre lettre de motivation et CV avant le 31 mai 2024 à : oa@LeMAP.be avec la mention « candidature coordination éducation permanente » dans l’objet de votre mail.
Examen écrit si candidature retenue à prévoir le 10 juin à Namur
Entretien avec l’Organe d’Administration si candidature retenue à prévoir le 23 juin à Namur
Début du contrat : 1 juillet 2024.
Pour plus d’informations, n’hésitez pas à nous contacter :
Catherine Tellier : catherine@LeMAP.be
Embauche_CoordoEducPerm_MAP-EPIasbl
